岗位责任：
1. 掌握服装行业发展趋势，竞争对手和行业交流信息，通过竞品分析，结合用户数据，公司发展目标和业务发展方向，制定相应产品的长期、短期战略运营规划；
2. 搭建并带领运营团队，负责各产品线的产品运营工作和对应的管理体系搭建，包括但不限于内容运营，用户运营，社区运营，活动运营，并对运营各项指标负责；
3. 负责平台产品用户拉新、增长、活跃、留存的各种指标，对用户、场景的分析，挖掘增长空间和机会，体系化、系统化制定策略打法，优化运营方案和增长模型；
4. 根据产品不同的生命周期，规划和落地各类运营活动等，提升产品新增/留存等指标；
5. 了解国内外主流社区及新媒体矩阵的运营模式（如国内：微博，微信，抖音、小红书，知乎，B站等）。根据业务不同发展阶段制定相应的活动计划，以及方案落地执行，提升用户活跃度。
6. 具备数据分析能力，能通过行业数据，产品数据，用户调研、反馈等，从运营角度对产品优化提出建设性的改进意见和建议，并与业务团队，研发团队联动，推动项目进行与落地执行；
7. 负责完善业务运营的规章制度及流程，实现业务操作稳定及安全运营。

任职要求：
1. 年龄35周岁以内，大专及以上学历，3年以上的产品、用户或商业化运营管理经验，具备全周期渠道运营经验优先；
3. 负责对拉新、增长、活跃、留存的具体方案进行整体实施，并把控工作质量；
4. 优秀的活动策划和素材创意能力，结合产品特性和渠道能力/资源，指定渠道获客方案并推动落地；
5. 良好的逻辑思维能力和规划能力、良好的项目组织推动能力、出色的沟通能力，能推动跨团队合作产品运营方案执行、达成业务目标；
6. 具备扎实的运营功底，熟练掌握产品运营、平台运营、策略运营等各类运营工作的方法论与实操流程；
7. 较强的数据敏锐度和分析能力，通过数据分析驱动产品运营更新优化；