岗位职责：
1、熟悉公司业务；
2、按照公司培训方案进行实施；
3、根据公司领导指示完成任务；
4、电销+面销，邀访意向客户见面成交；
5、积极与客户沟通，了解客户需求，建立客户信任，打造标杆客户，人脉基石的沉淀；
6、初期熟悉产品知识、业务流程、管理层考核通过，需在2-3个月内独立完成5单及以上，每张单子1W以上业绩。多种方式拓客、邀约并拜访，现场提供专业的产品演示和解决方案，完成销售，成为销售专家，业绩考核通过后开始搭建团队；
7、招聘、面试、培训搭建和管理团队，负责所辖部门商务的日常管理，从销售数据中发现问题，给团队成员有效的培训和辅导。带着团队突破挑战达成任务，形成方法论并赋能培训，贯彻执行上级的决议，完成所辖部门业绩指标；
8、规范自身行为，诚实守信，代表企业形象。

任职要求：
1、大专及以上学历，年龄20-28周岁，自备笔记本电脑，通勤一小时内，3年以上互联网行业经验（B2B销售），1年以上团队管理经验（电销团队管理），管理过至少10人以上团队，储备城市总监管理过至少30人团队；
2、近1-2年，至少TOB行业经验在一年以上，在一家公司销售管理岗上持续一年或者泛同行优秀销售（需能证明），业务能力很强，能独立杀单；
3、看好互联网行业，认可数字化转型的趋势，对销售、互联网行业销售工作有深刻认知擅长打造强有执行力的团队，具有较高的职业素养和责任心，强烈的竞争意识，面对困难，勇于挑战，积极创新的人，想挑战高薪；
4、人品要好，执行力强，性格开朗、积极向上，普通话标准，逻辑清晰，具有良好的表达能力和沟通能力，具备高度的责任感和严谨的工作态度，富有团队合作精神及跨部门沟通协调独立工作能力，具备较强的承压能力，乐于接受挑战。
直销体系现有30+家分公司，2022年4月3万平的武汉双子楼盘下，2023年继续拓展泉州，厦门及福建等城市。未来5年珍岛实行人才赋能计划，急需一批志同道合的奋斗者，开启绿色晋升通道，一对一赋能，快速晋级!
有意向的求职者请先投递简历，保持电话畅通，我们会在1-2个工作日电话通知面试，请耐心等待/来电咨询预约面试。

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和优秀的人做有挑战的事
获得丰富的实践机会
职场工作专业技能的全方位培养
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试用期满或提前转正机会
高于行业水准的薪酬
通畅的发展通道和广阔的晋升空间，专业的培训和互联网行业实践
1、薪酬：业内极具竞争性和吸引力的薪酬，平均高于同行业30%；
2、福利：各种现金奖励+五险一金+上五休二（职能岗）+海量团建活动+节日福利+法定假日+生日会+带薪年假+每年3次国内游/境外游等多项激励和回报；
3、培训：岗前培训、职中培训、管理培训，终身免费培训。保障管理和业务能力的全面提升；“一对一”个性化成长定制培养，进行全流程的职业成长指导；快速晋升通道，助力职业生涯高速发展；
4、晋升：所有中高层管理岗位内部提拔，晋升机会多。充满机遇的晋升通道时刻敞开，体验不设上限的上升空间；
5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉；
6、氛围：互联网公司，年轻化团队open愉悦的工作氛围；
7、生活：运动俱乐部（各项球类，爬山，徒步）吃鸡游戏，王者荣耀等。平均年龄25岁，帅哥美女众多。
希望你是：
拥有自我学习的愿望和强烈的进取心
责任心强
真诚、敬业、务实、追求极致
年轻的90后优秀团队，氛围活跃，年轻有活力并有梦想和集团标准化管理体系的互联网公司，欢迎你来加入！也期待你的毛遂自荐等我们发现闪亮点~

公司官网：www.marketingforce.com，总部位于上海市静安区大数据产业基地，第二总部位于武汉光谷，云计算机房设立于无锡基地， 30+分支机构覆盖江苏、浙江、广东等省份。珍岛集团现有员工约4000人，累计申请软件著作权400余项，相关专利40余项。
一直专注于数字营销的技术，产品，服务，资源的创新及整合，致力于成为全球领先的SAAS智能营销云平台，为全球企业提供营销力软件及服务，也是国内*大的营销及销售SaaS解决方案提供商，主要是帮助各大企业做全做好互联网全网营销这一块。
珍岛13年来打造了SaaS营销云平台，更在IaaS（珍岛云计算）、珍岛PaaS(珍岛开放中台）、SaaS（场景化智能营销工具化平台）等领域建立了丰富的产品矩阵，拥有T云、宝盟、词霸、臻推宝、数字威客、云应用市场等一站式企业服务云平台。