岗位职责：
1.合理分派组内员工作业；
2.严格按照操作规范和工艺流程对待修车辆进行快速、正确的修理并进行过程检验；
3.在进行故障诊断和较难的修理作业时,对组内员工提供技术支持；
4.收集、分析、反馈维修案例；
5.协助车间主管、技术主管对组内员工进行绩效评估、岗位调整、技术培训及激励措施。
任职资格：
1、男性，初中或技校以上学历；
2、5年以上汽车维修工作经验，熟知汽车保养维护知识；
3、工作责任心强，有驾照可优先考虑。