工作职责：
1.负责单位进驻工作，完成销售目标；
2.负责单位的开拓与维护，建设客户档案；
3.负责联络、跟踪、管理客户关系，深入发掘客户需求；
4.负责产品的出库、对账工作；
5.完成上级临时安排的工作；

任职要求：
1. 大专及以上学历，5年以上销售工作经验，两年以上团队管理经验；有人力资源服务、软件、咨询公司等ToB相关行业经验优先；
2. 自我管理能力强，团队荣誉感强，目标感强；
3. 认同企业价值观，具备优秀的团队服务意识，解决问题能力。